Capacitación SAC: laboral, previsional e impositivo.


Estamos próximos a la liquidación del 1º Sueldo Anual Complementario y THOMSON REUTERS  brindó una capacitación a cargo de la Cra. Gabriela Mera para repasar los principales aspectos desde el punto de vista laboral, previsional e impositivo.Si no pudiste participar de la capacitación te invitamos a ver la grabación.En esta capacitación se responderán estos interrogantes:



LABORAL
PREVISIONAL
IMPOSITIVO
¿Qué sucede si en Diciembre se liquidaron vacaciones correspondientes a Enero? ¿Son base para el SAC?

¿Hay un SAC mínimo que el empleador debe pagar?

¿Cómo se calcula para un trabajador que en el semestre trabajó a tiempo parcial y a tiempo completo?
¿Hay tope para los Aportes y Contribuciones sobre el SAC?

¿Cómo se calcula la detracción del Mínimo No Imponible de $2.400?

¿Cómo se declara en el F931?
¿Cómo funciona el cálculo de la estimación del SAC para la retención de ganancias?

¿Es obligatorio hacer un ajuste en Junio/18 de la estimación realizada mes a mes?

La estimación, ¿Se realiza sobre SAC bruto ó neto?


¡No te pierdas la capacitación!

Si no pudiste participar de la capacitación brindada por Thomson Reuters a cargo de Cra. Gabriela Mera, podes mirar la grabación desde el siguiente enlace: